Новий генпрокурор визнав неефективною систему добору кадрів

Генеральний прокурор Руслан Кравченко скасував Положення про добір кандидатів до кадрового резерву через його неефективність та надмірну складність. Він оголосив про розробку нового законодавства, яке врахує європейські стандарти. Кравченко заявив, що попередня ініціатива не принесла очікуваних результатів через складні процедури та дискримінацію. Він підтримує ідею прозорого та заснованого на заслугах відбору прокурорів на керівні посади. Кравченко наголосив на необхідності швидкої та ефективної роботи у складний час. Він також зазначив, що розпочали розробку змін до законодавства з урахуванням рекомендацій ЄС Ukraine Facility та Венеціанської комісії. Руслан Кравченко був призначений генпрокурором після підтримки Верховної Ради. Він має досвід роботи у сфері прокуратури та податкової служби.

Російські заводи масово залучають робітників з Азії

У 2024 році великі та малі промислові підприємства Росії найняли на роботу 47 тисяч робітників з Китаю, Індії, Туреччини та Сербії, що на 16% більше за урядову квоту. Міністерство соцзахисту пояснило, що це робиться на основі потреб ринку праці. Іноземці отримують дозвіл на роботу за квотою. Роботодавці зазначають великий попит на іноземних фахівців у таких галузях, як будівництво, обробка, харчова та сільське господарство. Експерти вважають, що дефіцит кадрів пов’язаний з політикою імпортозаміщення та війною проти України. Раніше було відомо, що КНДР планує відправити працівників до Росії для збільшення виробництва дронів.